Description du Contexte / Environnement du poste

L’EPSM des Flandres recrute

- ERGOTHERAPEUTE (H/F) -

Centre d’Évaluation Cognitive et de Réhabilitation Psychosociale

Équipe Mobile de Réhabilitation Psychosociale (70 %) – Activité intra (30 %)

Poste à pourvoir dès que possible

 

Description du contexte / environnement du poste 

Psychiatrie adulte / Secteur 59G05-06

Centre d’Évaluation Cognitive et de Réhabilitation Psychosociale

Équipe Mobile de Réhabilitation Psychosociale (70 %) – Activité intra (30 %)

Missions générales

Missions générales

L’ergothérapeute exerce ses missions de manière transversale sur plusieurs dispositifs du pôle :

70 % : Équipe Mobile de Réhabilitation Psychosociale (EMRPS)

  • Interventions en milieu écologique (domicile, environnement de vie, partenaires). 

30 % : Activité intra-structure 

  • Centre Pégase 
  • Hôpital de jour 

Cette organisation implique :

  • Une mobilité importante sur le territoire 
  • Une coordination constante entre les équipes 
  • Une capacité d’organisation

 

Description des activités 

Évaluation ergothérapique

  • Réaliser des bilans ergothérapiques complets portant sur : 
  • Les capacités cognitives (attention, mémoire, fonctions exécutives) 
  • Les capacités fonctionnelles (AVQ et AIVQ) 
  • Les habiletés sociales et d’adaptation 
  • Privilégier les évaluations en milieu écologique : 
  • Domicile 
  • Environnement social
  • Situations de vie quotidienne 
  • Utiliser des outils standardisés de réhabilitation psychosociale et de remédiation cognitive 
  • Identifier : 
  • Les limitations d’activité et restrictions de participation 
  • Les ressources du patient 
  • Les besoins en compensation 

 

Élaboration du projet de soins

  • Participer à la co-construction du projet personnalisé de réhabilitation 
  • Définir des objectifs fonctionnels individualisés, concrets et évaluables 
  • Inscrire son intervention dans une logique de : 
  • Rétablissement 
  • Autonomisation du patient 
  • Inclusion sociale 
  • Assurer une réévaluation régulière des objectifs 

 

Activité en Équipe Mobile de Réhabilitation Psychosociale (70 %)

  • Intervenir dans le milieu de vie du patient afin de : 
  • Favoriser le maintien ou le retour à domicile 
  • Développer l’autonomie dans la vie quotidienne 
  • Mettre en place des mises en situation écologiques : 
  • Courses 
  • Préparation des repas 
  • Gestion budgétaire 
  • Utilisation des transports 
  • Démarches administratives simples 
  • Évaluer les capacités en situation réelle et ajuster les interventions 
  • Prévenir les situations de rupture (isolement, désorganisation, perte d’autonomie) 
  • Soutenir l’intégration sociale et la reprise de rôles sociaux 
  •  
  • Activité intra (30 % : Centre Pégase et Hôpital de Jour)
  • Au Centre Pégase :
  • Animer des programmes de remédiation cognitive 
  • Conduire des ateliers structurés de réhabilitation psychosociale 
  • Travailler sur : 
  • Les fonctions exécutives 
  • L’organisation et la planification 
  • L’autonomie décisionnelle 
  • À l’Hôpital de Jour :
  • Mettre en œuvre des ateliers thérapeutiques : 
  • Activités de la vie quotidienne 
  • Activités créatives et d’expression 
  • Activités fonctionnelles 
  • Encadrer des groupes avec des objectifs thérapeutiques définis : 
  • Socialisation 
  • Structuration du temps 
  • Renforcement des capacités 
  •  
  • Adaptation de l’environnement
  • Évaluer les besoins en : 
  • Aides techniques 
  • Aides humaines 
  • Aménagements du logement 
  • Élaborer des préconisations argumentées 
  • Accompagner leur mise en œuvre en lien avec les partenaires 
  •  
  • Travail avec les familles et aidants
  • Informer et conseiller l’entourage 
  • Favoriser leur implication dans le projet de soins 
  • Participer à des actions de psychoéducation 
  • Contribuer à la prévention de l’épuisement des aidants 
  •  
  • Travail en équipe et en réseau
  • Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire du pôle 
  • Travailler en lien avec les partenaires du territoire 
  • Participer aux : 
  • Réunions cliniques 
  • Synthèses 
  • Staffs 
  • Participer à la coordination du parcours patient
  •  
  • Organisation et traçabilité
  • Planifier et organiser ses interventions, notamment en situation de mobilité 
  • Assurer la traçabilité dans le dossier patient 
  • Rédiger : 
  • Bilans 
  • Comptes rendus 
  • Préconisations
  • Mise en place des aides et évaluations 
  •  
  • Missions transversales
  • Participer à la dynamique institutionnelle du pôle 
  • Contribuer au développement de l’offre en réhabilitation psychosociale 
  • Participer aux démarches qualité et à l’évaluation des pratiques 
  • Accueillir et encadrer des stagiaires 
  • Actualiser ses connaissances professionnelles (formations, veille) 

Caractéristiques particulières du poste

Contraintes spécifiques

  • Poste à forte dimension mobile et territoriale 
  • Nécessite : 
    • Autonomie organisationnelle 
    • Capacité d’adaptation 
    • Gestion de situations complexes 
  • Exposition aux risques psychosociaux liés au public accompagné 

Responsables fonctionnels / Liens privilégiés

Responsables fonctionnels / Liens privilégiés

N+2 : Cadre Supérieur de Santé

N+1 :   Cadre de Santé

Relations fonctionnelles : Direction des soins, Direction des ressources humaines.

Compétences attendues et souhaitées

Qualités professionnelles requises (aptitudes) :

Techniques

  • Maîtrise des outils de réhabilitation psychosociale et de remédiation cognitive 
  • Connaissances en psychiatrie et psychopathologie 
  • Capacité d’évaluation en situation écologique 

 

Organisationnelles

  • Gestion du temps et des priorités 
  • Travail multi-sites 
  • Autonomie dans l’organisation des interventions 

 

Relationnelles

  • Capacité à instaurer une alliance thérapeutique 
  • Posture professionnelle adaptée au rétablissement 
  • Travail avec des patients présentant des troubles psychiques sévères 

 

Transversales

  • Travail en réseau 
  • Capacité d’analyse clinique 
  • Esprit d’initiative et adaptabilité 

 

Enjeux du poste

  • Favoriser le maintien dans le milieu ordinaire 
  • Développer la réhabilitation psychosociale sur le territoire 
  • Réduire les hospitalisations évitables 
  • Améliorer l’autonomie et la qualité de vie des patients 

 

 

Contact

Contact
Directrice des Soins 

Mme BARBRY Virginie

VIRGINIE.BARBRY@ghtpsy-npdc.fr 

03 28 43 45 96 

 

Renseignements

Madame Farida LEFRANC

Cadre Supérieur de Santé

Farida.lefranc@ghtpsy-npdc.fr

06.17.85.49.32

 

Date limite de Candidature 

26 juin 2026

 

Candidature à adresser à :

Secrétariat Direction des Soins

Mme DECOOL Isabelle,

CoordinationDS.FL@ghtpsy-npdc.fr

03 28 43 47 87